Unsere Benefits

Die Heimat der Adelholzener Alpenquellen ist der Chiemgau. An unserem Firmenstandort in Bad Adelholzen werden Getränke unter den Marken Adelholzener, Active O2 und St. Primus hergestellt. In den Segmenten Mineralwasser, Heilwasser, Sportgetränke und kalorienarmen Erfrischungsgetränken ist unser Unternehmen sogar Marktführer in Bayern. Der kontinuierliche Ausbau unserer Marktposition wäre nicht möglich ohne unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit Leidenschaft daran arbeiten, was uns als Unternehmen auszeichnet: Innovationskraft, hohe Produktqualität und starke Kundenorientierung.

Monatlicher Haustrunk
Bei Adelholzener bekommt jeder Mitarbeiter einen großzügigen, monatlichen „Haustrunk” mit Adelholzener-Getränken für Zuhause.

30 Tage Urlaub
Wer arbeitet, braucht auch Urlaub! Alle Mitarbeiter haben 30 Tage Urlaub im Jahr.

Betriebliche Altersversorgung
Die sichere Zukunft unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Darum erhält jeder von ihnen eine betriebliche Altersversorgung, die komplett arbeitgeberfinanziert ist.

Betriebsgastronomie
In unserer hauseigenen Betriebsgastronomie werden Sie mit einer Brotzeit und/oder Mittagessen, weitgehend mit Lebensmitteln in Bio-Qualität, zu fairen Preisen versorgt. Um diese hohe Qualität zu gewährleisten, werden die Lebensmittel von Adelholzener hoch bezuschusst.

Soziales Engagement
Die Kongregation der Barmherzigen Schwestern vom hl. Vinzenz von Paul ist die 100%ige Gesellschafterin der Adelholzener Alpenquellen GmbH. Die Erlöse aus dem Verkauf von Adelholzener Getränke werden, soweit nicht für Investitionen zum Erhalt langfristiger Arbeitsplätze im Unternehmen benötigt, für Soziale Zwecke der Kongregation verwendet.

Mitarbeiterveranstaltungen
Ob Weihnachtsfeier, Betriebsausflug, Teambuilding oder Azubi-Ausflug – bei Adelholzener gibt es regelmäßig Gelegenheiten, die Kolleginnen und Kollegen besser kennenzulernen.

Breites Fitness- und Sportangebot

Heute Yoga, morgen Crossfit? Mit uns erhältst du günstigen Zugang zu abwechslungsreichen Sport- und Wellnessmöglichkeiten mit dem EGYM Wellpass.

Fahrrad-Leasing
Wir sind Jobrad-Arbeitgeber.

Gesundheitsmaßnahmen & Betriebsarzt
Wer gesund ist, hat mehr vom Leben – und mehr vom Job. Darum sind uns Prävention und Gesundheitsförderung sehr wichtig. Hierfür bieten wir eine Vielzahl an Angeboten: Gesundheitskurse, medizinische Betreuung und vieles mehr. Zudem steht unser lokaler Betriebsarzt allen Mitarbeitern als Ansprechpartner zur Seite.

Mitarbeitergeschenke & „Adelholzener Wunscherfüller“

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter freuen sich über steuer- und sozialversicherungsfreie Sachbezüge: Ostergeschenke, Weihnachtsgeschenke und über die „Adelholzener Wunscherfüller“ givve Mastercard.

Arbeits- und Schutzkleidung
Die Arbeitskleidung sowie die Schutzausrüstung wird Ihnen komplett und kostenfrei zur Verfügung gestellt. Die Arbeit sollte man nicht mit nach Hause nehmen – das gilt auch für die schmutzige Arbeitskleidung.

Azubi-Shuttle
Unser Shuttle-Service ist kostenfrei und steht allen Azubis zur Verfügung, die keinen Führerschein besitzen oder keine optimalen Busverbindungen für den Weg zur Arbeit nutzen können. Ein Fahrer holt die Azubis vor Arbeitsbeginn am nächstgelegenen Bahnhof ab und bringt sie nach Arbeitsende wieder zurück.

668 Mio.
Adelholzener füllt pro Jahr etwa 668 Millionen Flaschen und gehört damit zu den führenden Mineralbrunnen Deutschlands.
40
Jeder unserer 40 Auszubildenden wird individuell nach seinem Talent gefördert, um sie optimal auf ihre berufliche Zukunft bei Adelholzener vorzubereiten. Insgesamt bieten wir sechs Ausbildungsberufe an.
700
Unsere rund 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Standort Bad Adelholzen sind maßgeblich für die positive Entwicklung unseres Unternehmens verantwortlich.

Wo es gut ist, bleibt man besser

Besonders stolz sind wir auf die Loyalität unserer Mitarbeiter: Jeder vierte von ihnen arbeitet schon mehr als 20 Jahre bei Adelholzener.

Starker Einsatz, um Schwachen zu helfen

Die Erlöse aus dem Verkauf von Adelholzener Getränken werden, soweit nicht für Investitionen zum Erhalt langfristiger Arbeitsplätze oder zur Modernisierung bei den Adelholzener Alpenquellen benötigt, für soziale Zwecke verwendet.

Tiefe Wurzeln um hoch zu wachsen

Die Ordensgemeinschaft der Barmherzigen Schwestern vom hl. Vinzenz von Paul ist eine 100-prozentige Gesellschafterin der Adelholzener Alpenquellen GmbH.

Herr Stefan Thurner

Leiter Personal und Soziales

Bei Fragen melden Sie sich gerne bei uns:

Mail: recruiting@adelholzener.de

Telefon: 08662 62-0

Herr Alex Berger

Junior Personalreferent

Bei Fragen melden Sie sich gerne bei uns:

Mail: recruiting@adelholzener.de

Telefon: 08662 62-0

Frau Leonie Gries

Personalreferentin

Bei Fragen melden Sie sich gerne bei uns:

Mail: recruiting@adelholzener.de

Telefon: 08662 62-0

Frau Maria Öttl

Personalreferentin

Bei Fragen melden Sie sich gerne bei uns:

Mail: recruiting@adelholzener.de

Telefon: 08662 62-0

Herr Manfred Stifter

Personalreferent

Bei Fragen melden Sie sich gerne bei uns:

Mail: recruiting@adelholzener.de

Telefon: 08662 62-0